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性别 | 不限 | 人数 | 1人 |
部门 | 苏州某知名机械公司 | 经验 | 十年以上 |
学历 | 硕士 | 地址 | 苏州 |
年龄 | 35-45岁 | 薪资 | 100-200万元 |
详情 | 一、 岗位职责: 1、 主导公司企业文化的梳理、宣导和落地执行,打造一支有共同价值观的核心团队。 2、 监督市场信息的收集整理工作,并依据市场信息和公司实际情况,协助董事长完成公司经营战略的梳理和制定。 3、 负责公司全品牌的维护和提升,维系新老客户关系。 4、 根据既定经营战略,进行长期目标和短期目标的制定及分解下达,监督并促使各部门经营目标的达成。 5、 制定年度销售策略,指导和辅助业务部门进行客户的开发,保障销售目标的完成。 6、 对公司项目成本及各项费用的严格管控,监督使用的合理合规性,达成公司年度利润率; 7、 负责制定与战略相匹配的高效组织体系和管理体系,打造、稳定公司核心团队,保障经营战略和目标的实现 8、 负责公司整体资源的协调和管理,保障各项目的有效推进,及时发现公司存在的问题,采取相应措施有效解决; 9、 推行适合公司的绩效管理制度,以不断刺激、提升公司、部门及员工的业绩。 二、 任职要求: 1、 年龄35-45周岁。 2、 学历:要求工商管理\机械相关专业研究生以上。 3、 具备非标自动化行业八年以上管理经验。 4、 具备敏锐的市场洞悉能力,能有效掌握市场信息并提交相应的策略给董事长。 5、 具备较强的客户开发能力,并有丰富的客户资源。 6、 具备先进的公司运营管理理念,并有落地执行的具体方法。 7、 有冲劲,吃苦耐劳,能带领团队完成经营战略梳理及目标实现。 8、 执行力强,有能力完成董事长下达的经营目标和任务。 9、 薪资福利面议。 来源:苏州猎头公司爱博强猎头发布 |
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