深圳人工智能、智能硬件、半导体硬科技产业集群发达，各类硬科技企业之间高管人才争夺十分激烈。多数成熟硬科技高管属于在岗被动求职，很少投递公开简历，普通招聘渠道很难接触到核心人选。【爱博强猎头】扎根深圳各大科创产业园，熟悉本地硬科技高管人才圈层。【爱博强猎头】跳出公开简历库开展人才沟通，仔细核验候选人真实项目成果，规避简历美化现象。【爱博强猎头】提供高管招聘、合规背调、薪酬斡旋、试用期稳岗一站式服务，严守项目商业保密。

硬科技赛道人才竞争激烈，企业不能只等待简历投递，要主动挖掘在岗人才，同时完善内部激励机制，才能够留住引进的核心高管。

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